Почти 500 сотрудников планируется сократить на предприятиях Нижегородской области до конца I квартала 2015 года
Нижний Новгород. 27 января. НТА-Приволжье (Анастасия Позднякова) - На пяти предприятиях промышленного комплекса Нижегородской области до конца I квартала планируется сократить 477 сотрудников.
Об этом агентству "НТА-Приволжье" сообщили в Управлении службы занятости населения Нижегородской области.
Как сообщили в управлении службы занятости населения Нижегородской области, по состоянию на середину января ОАО "ГАЗ" заявило о высвобождении 183 сотрудников в период с 24 декабря 2014 года по 2 марта 2015 года; ОАО "Полиграфкартон" – о сокращении 112 человек с 5 февраля 2015 года; ООО "Автомобильный завод "ГАЗ" – о высвобождении 82 человек с 24 декабря 2014 года по 25 февраля 2015 года; ФКП "Завод им. Я.М. Свердлова" планирует сократить 50 человек с 11 января по 3 февраля 2015 года; ОАО "Оргсинтез" - 50 человек с 9 февраля по 01 марта 2015 года.
Основные причины возможного высвобождения сотрудников — сокращение объема производства, изменение организационных условий труда, оптимизация численности, прекращение производственно-хозяйственной деятельности по выпуску готовой продукции.
"Стоит учитывать, что планы компаний в течение года меняются, поэтому запланированное высвобождение к концу года может трансформироваться в заявку на дополнительные вакансии", - отметили в управлении службы занятости населения региона.
Также в управлении сообщили, что по состоянию на 20 января 2015 года уровень регистрируемой безработицы в регионе составил 0,47% от численности экономически активного населения. Статус безработных имели 8,3 тыс. человек. Количество вакансий, зарегистрированных в управлении службы занятости населения Нижегородской области, составляет 22,046 тыс.
По сравнению с началом прошлого года регистрируемая безработица снизилась на 6%. Анализируя динамику последних трех лет, отмечается ежегодное стабильное снижение регистрируемой безработицы на 20-30%.
Наиболее востребованы у граждан, ищущих работу через службу занятости, такие профессии, как: бухгалтер, продавец, водитель, менеджер, медицинская сестра и др. Наибольшую потребность в рабочей силе работодатели испытывают в квалифицированных рабочих кадрах в сферах строительства, обрабатывающего производства, услуг (слесарь, монтажник, оператор, бетонщик, штукатур, швея, инженер, повар и др.).
Как сообщалось ранее, уровень регистрируемой безработицы в области на 31 декабря 2014 года составил 0,4 процентов от численности экономически активного населения.
В 2014 году в государственную службу занятости Нижегородской области за содействием в поиске подходящей работы обратились 97,899 тыс. человек.
При содействии службы занятости за 2014 год нашли работу 69,074 тыс. человек.
По состоянию на 31 декабря 2014 года заявленная работодателями потребность в работниках составила 21,275 тыс. вакансий, из них 81% - по рабочим профессиям. Статус безработных в области имели 8,685 тыс. человек.
В Нижнем Новгороде на 31 декабря 2014 года уровень регистрируемой безработицы составил 0,42%, численность безработных – 2,912 тыс. человек.
Уважаемые читатели! Следить за наиболее важными публикациями «НТА-Приволжье» можно в
Комментарии