Городское хозяйство. ЖКХ
"Нижегородский водоканал" подписал соглашение с Федеральным центром компетенций
Нижний Новгород. 1 ноября. НТА-Приволжье — "Нижегородский водоканал" подписал соглашение с Федеральным центром компетенций.
Как сообщает пресс-служба АО "Нижегородский водоканал", предприятие первым из ресурсоснабжающих компаний в России подписало соглашение о сотрудничестве с Федеральным центром компетенций в рамках участия в проекте "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях".
"ФЦК реализует проекты, направленные на устранение потерь в средних и крупных организациях за счет передачи сотрудникам этих организаций своего опыта, знаний и навыков. Адресная поддержка оказывается непосредственно на предприятии, где создаются индивидуальные решения по росту производительности труда за счёт устранения всех видов потерь. На Нижегородском водоканале участие в проектах примут шесть эксплуатационных участков", - отметил генеральный директор предприятия Николай Николюк.
Согласно информации, процесс внедрения философии бережливого производства был запущен на "Нижегородском водоканале" еще летом, в рамках пилотного проекта система 5С была внедрена на участке по перекладке трубопроводов. За два месяца удалось добиться увеличения производительности труда на 12%, а простои сократить на 1 час 3 мин в день.
"Бережливое производство – это не только про сокращение издержек и временных потерь, это и про создание более комфортных условий для наших сотрудников, в первую очередь, тех, кто в любую погоду, независимо ни от чего, работает непосредственно на объектах. Одно из первых, пусть небольших, но важных улучшений, которые мы запланировали - установка новых обогревательных приборов в аварийно-ремонтных мастерских", - рассказал Николай Валерьевич.
В рамках внедрения бережливого производства на АО "Нижегородский водоканал" планируется повышение производительности труда на 30% и увеличение перекладки сетей на 20%. Регион: Н. Новгород
Как сообщает пресс-служба АО "Нижегородский водоканал", предприятие первым из ресурсоснабжающих компаний в России подписало соглашение о сотрудничестве с Федеральным центром компетенций в рамках участия в проекте "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях".
"ФЦК реализует проекты, направленные на устранение потерь в средних и крупных организациях за счет передачи сотрудникам этих организаций своего опыта, знаний и навыков. Адресная поддержка оказывается непосредственно на предприятии, где создаются индивидуальные решения по росту производительности труда за счёт устранения всех видов потерь. На Нижегородском водоканале участие в проектах примут шесть эксплуатационных участков", - отметил генеральный директор предприятия Николай Николюк.
Согласно информации, процесс внедрения философии бережливого производства был запущен на "Нижегородском водоканале" еще летом, в рамках пилотного проекта система 5С была внедрена на участке по перекладке трубопроводов. За два месяца удалось добиться увеличения производительности труда на 12%, а простои сократить на 1 час 3 мин в день.
"Бережливое производство – это не только про сокращение издержек и временных потерь, это и про создание более комфортных условий для наших сотрудников, в первую очередь, тех, кто в любую погоду, независимо ни от чего, работает непосредственно на объектах. Одно из первых, пусть небольших, но важных улучшений, которые мы запланировали - установка новых обогревательных приборов в аварийно-ремонтных мастерских", - рассказал Николай Валерьевич.
В рамках внедрения бережливого производства на АО "Нижегородский водоканал" планируется повышение производительности труда на 30% и увеличение перекладки сетей на 20%. Регион: Н. Новгород
Комментарии