В Нижегородской области организованы постоянно действующие "прямые линии" в рамках реализации программы по снижению напряженности на рынке труда

Нижний Новгород. 29 июня. НТА-Приволжье - Управление государственной службы занятости населения Нижегородской области организовало постоянно действующие "прямые телефонные линии" для информирования и консультирования о ходе реализации и участии граждан и работодателей в областной целевой программе по снижению напряженности на рынке труда. Согласно сообщению пресс-службы губернатора и правительства Нижегородской области, основной целью программы является принятие превентивных мер по снижению негативных социально-экономических последствий возможного увольнения работников и предупреждению роста безработицы в Нижегородской области. Горячая линия по опережающему профессиональному обучению в случае угрозы массового увольнения - 419 21 31. Горячая линия по организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу - 421 27 64. Горячая линия по содействию развития малого предпринимательства и самозанятости для безработных граждан - 411 97 36. Горячая линия по оказанию адресной поддержки гражданам для содействия в трудоустройстве при переезде для работы в другую местность - 411 86 45. Как сообщалось ранее, в феврале 2009 года Федеральная служба по труду и занятости и правительство Нижегородской области подписали соглашение о реализации программы "О дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области в 2009 году". Тогда предполагалось, что общий объем финансирования программы составит 463,787 млн. рублей, в том числе субсидии из федерального бюджета - 337,495 млн. рублей, из областного бюджета - 18,199 млн. рублей, из средств бюджетов муниципальных районов и городских округов - 12,202 млн. рублей, средств работодателей - 95,890 млн. рублей. 29.06.2009 — 17:59 Регион: Н. Новгород

Все новости раздела «Общество»