Реклама
Общество

Большинство россиян готово покинуть имеющуюся работу ради фирмы-конкурента - опрос

Нижний Новгород. 1 июля. НТА-Приволжье - Готовы покинуть имеющуюся работу ради фирмы-конкурента 78% россиян. Согласно опросу, проведенному Исследовательским центром портала Superjob.ru, при этом 74% респондентов согласились бы на смену работы только на хороших условиях. В первую очередь это больший, чем на нынешнем месте, оклад (данное условие указали 85% респондентов, согласных "переметнуться" к конкурентам на более привлекательных условиях), на втором месте – повышение в должности (62%): "Приоритеты: деньги, карьера и знания", "Мне важно реализовать свой потенциал". Бесплатное обучение или повышение квалификации сыграло бы определяющую роль при принятии решения о переходе на работу к конкурентам для 39% участников опроса. По 28% респондентов указали такие условия, как дополнительные льготы и соцпакет и более близкое расположение офиса к дому. Другие условия, среди которых "более свободный график при сохранении такой же заработной платы", "помощь в решении жилищного вопроса", "лучшее отношение начальства к работникам" и "доля в бизнесе", назвали 2% опрошенных. В свою очередь 4% респондентов готовы перейти на работу к конкурентам без каких-либо дополнительных условий: "Конечно, я давно хочу поменять работу", "В настоящий момент меня настолько достали, что я готов уйти куда угодно". Ни за что не согласились бы работать на фирму-конкурента 7% имеющих работу россиян. "Я не перебежчик, люблю стабильность во всём. Если освоился на одном месте, то и незачем искать что-то лучше", "Я жду от работы не только заработной платы, но и стабильности, поэтому ни за что не подведу работодателя", "Это неприлично", - комментируют они. Отметим, что среди респондентов, готовых уйти к конкурентам на любых условиях, несколько больше мужчин (5% против 3% среди женщин), тогда как среди тех, кто предан своей компании и не готов покинуть её даже ради работы в лучших условиях, больше женщин (8% против 7% среди мужчин). Затруднились ответить на вопрос о том, согласились бы они поменять место работы, если бы получили предложение от конкурирующей компании, 15% участников опроса: "Конкурентов практически нет", "В такой ситуации я не была. Не знаю, что сказать".

Уважаемые читатели!
Следить за наиболее важными публикациями «НТА-Приволжье» можно в

Регион: Н. Новгород

Все новости раздела «Общество»

Реклама
Реклама
Вручение почетных знаков "Золотая молодежь" состоялось в Оренбуржье
Вручение почетных знаков "Золотая молодежь" состоялось в Оренбуржье Регион: Оренбург
Реверсивное движение введут на перекрёстке дорог Ижевск-Сарапул и Завьялово-Каменное Регион: Удмуртия
HR-эксперт назвал тренды в выборе профессии у абитуриентов
HR-эксперт назвал тренды в выборе профессии у абитуриентов Регион: Нижний Новгород
Модернизацию слипа начали на Пермской судоверфи
Модернизацию слипа начали на Пермской судоверфи Регион: Пермь
Поощрение за содействие в укреплении рядов ВС РФ вводят в Прикамье Регион: Пермь
Перспективы развития народных художественных промыслов обсудили на V Форуме креативных территорий
Перспективы развития народных художественных промыслов обсудили на V Форуме креативных территорий Регион: Нижний Новгород
Мост через реку Пушму отремонтируют в Кировской области Регион: Киров Жительница Ижевска подозревается в фиктивной постановке на учет иностранцев Регион: Удмуртия
Более 100 нижегородцев подали заявки на участие в проекте для участников СВО и членов их семей «СВОё дело»
Более 100 нижегородцев подали заявки на участие в проекте для участников СВО и членов их семей «СВОё дело» Регион: Нижний Новгород
Аналитика
Реклама
Интервью
Реклама
Комментарии
Реклама
26 июня 111