Булавинов считает, что рост доходов жителей Н.Новгорода, работающих на предприятиях, стимулирует рост производства
Нижний Новгород. 25 декабря. НТА-Приволжье - Глава Нижнего Новгорода Вадим Булавинов считает, что рост доходов жителей города, работающих на предприятиях, стимулирует рост производства.
Об этом мэр заявил во вторник после подписания трехстороннего территориального соглашения между администрацией Нижнего Новгорода, Нижегородским областным объединением организаций профсоюзов (Облсовпроф) и объединением работодателей Нижегородской области.
Глава города отметил, что данное соглашение является важным, поскольку обеспечивает защиту прав работающих жителей города. Соглашение направлено на улучшение благосостояния жителей Нижнего Новгорода, добавил мэр.
По словам В.Булавинова, трехстороннее территориальное соглашение позволяет добиваться роста заработной платы в городе.
Он также отметил, что данное соглашение сможет обеспечить задачу по повышению минимальной заработной платы с 2 до 4 тыс. рублей, "хотя 4 тыс. рублей - это тоже мало". "Я сказал работодателям, что им надо брать пример с нас, когда мы повысили заработную плату дворникам до 6 тыс. рублей", - заявил В.Булавинов.
Глава города подчеркнул, что повышение заработной платы выгодно всем, так как вырастут объемы производства, в городской бюджет будут поступать налоги, которые в свою очередь будут направлены на социальную сферу.
Как сообщалось ранее, трехстороннее территориальное соглашение между администрацией Нижнего Новгорода, Нижегородским областным объединением организаций профсоюзов (Облсовпроф) и объединением работодателей Нижегородской области на 2008-2010 годы будет подписано 25 декабря.
Документ предусматривает проведение согласованной политики, направленной на развитие экономики города, создание условий, обеспечивающих достойную жизнь человека, повышение доходов и качества жизни населения города, взаимное регулирование вопросов социально-трудовых отношений на основе социального партнерства.
Регулирование социально-трудовых отношений на основе социального партнерства дает возможность органам местного самоуправления, объединениям работодателей и профсоюзам решать конкретные задачи развития производства, регулирования рынка труда и обеспечения занятости населения, оплаты и охраны труда, социальной защищенности работающих, обеспечения экологической безопасности, социальной поддержки учащейся молодежи и студентов.
Заключение трехстороннего территориального Соглашения на 2008-2010 годы является продолжением городской политики регулирования социально-трудовых отношений.
Первое такое соглашение было заключено в 2003 году.
Регион: Н. Новгород
Комментарии