В Нижегородской области в ближайшие 2 месяца будет сокращено 11 тыс. работников предприятий – Облсовпроф
Нижний Новгород. 15 января. НТА-Приволжье - Согласно уведомлениям предприятий Нижегородской области предполагаемое количество высвобождаемых работников в ближайшие 2 месяца составит около 11 тыс. человек.
Об этом заместитель руководителя Нижегородского областного объединения организаций профсоюзов (Облсовпроф) Михаил Орлов сообщил на пресс-конференции в четверг.
По его словам, из этого числа 2,8 тыс. человек в настоящее время уже уволены, при этом только 1,2 тыс. человек уже трудоустроены.
М.Орлов также отметил, что существующий банк вакансий Нижегородской области имеет тенденцию к сокращению.
"Новые вакансии не поступают в службы занятости, так как большинство предприятий сейчас приостановило набор нового персонала", - сообщил М.Орлов.
Между тем, заместитель губернатора по социальной политике Нижегородской области Геннадий Суворов в четверг сообщил журналистам, что с начала января не было подано ни одной заявки от нижегородских предприятий на массовое освобождение работников (согласно методике учета рабочих кадров, массовыми увольнениями считается сокращение более 10% от числа работающих на предприятии).
"Больше всего сокращений наблюдается на предприятиях автомобильной отрасли, в металлургическом комплексе и около 2 тыс. в химической отрасли", - уточнил Г.Суворов.
При этом, по его словам, в настоящее время правительство работает над запросом трудоустройства безработных граждан, а также рассматривает ситуацию на каждом конкретном предприятии.
"К примеру, мы рассматривали ситуацию на предприятии ОАО "Завод "Нижегородский теплоход" (Бор, Нижегородская область), на котором из-за недостаточного количеств заказов на апрель – май возникла угроза увольнения 80 работников. Однако существует федеральная программа "Речной флот России", с помощью которой предприятие, скорее всего, сумеет получить недостающие заказы и сохранить работников", - сказал замгубернатора.
Согласно материалам пресс-службы Нижегородской ассоциации промышленников и предпринимателей (НАПП), по состоянию на середину января в регионе официально зарегистрированный уровень безработицы составляет 0,88% от числа всего трудоспособного населения.
Как сообщалось ранее, по словам Г.Суворова, правительство Нижегородской области в рамках софинансирования планирует получить в 2009 году из федерального бюджета около 165 млн. рублей на реализацию областной целевой программы (ОЦП) "О дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области в 2009 году".
По его словам, министерство здравоохранения и социального развития РФ в настоящее время рассматривает ОЦП "О дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Нижегородской области в 2009 году", разработанную правительством региона.
Данная программа имеет своей целью защиту от безработицы и содействие в трудоустройстве работников, которые находятся под риском увольнения или занятых неполное рабочее время на предприятиях Нижегородской области.
Основные задачи программы – это опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы массового увольнения, организация общественных работ, временного трудоустройства, стажировки для приобретения опыта работы безработных граждан и тех, кто ищет работу.
Кроме того, программа предусматривает оказание адресной поддержки гражданам, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, в том числе создаваемых в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов
Также программа предусматривает содействие развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан.
Таким образом, по словам Г. Суворова, если областная служба занятости получает от предприятий уведомление о будущем сокращении работников она совместно с предприятием за счет средств программы будет организовывать и финансировать переподготовку граждан и другие вышеназванные мероприятия.
Результатом реализации программы станет организация опережающего обучения 7,423 тыс. работников, находящихся под риском увольнения, оказание адресной поддержки 500 работникам, находящимся под риском увольнения, включая их переезд в другую местность для замещения рабочих мест, содействие 350 безработным гражданам в развитии малого предпринимательства, выделение финансовых средств на организацию общественных работ, временного трудоустройства, стажировки для 21,1 тыс. человек.
Регион: Н. Новгород
Комментарии